Regio Visual Merchandiser (Regio Wallonie) - JD SPORTS FASHION BELGIUM
Wallonie
Organisatie
JD Sports est le premier détaillant de mode sportive du Royaume-Uni et est connu comme le "roi des baskets" pour sa collection exclusive de baskets. Les grandes marques mondiales comme Nike, North Face et Adidas sont associées à des marques propres comme Supply & Demand, McKenzie, Carbrini et Pink Soda Sport. JD Sports possède 15 magasins en Belgique et 30 magasins aux Pays-Bas et pénètre également le marché européen avec des magasins en France, en Allemagne, en Espagne, en Italie, au Danemark et en Suède. La croissance internationale ne s'arrête pas à l'Europe ; le pas vers l'Asie a déjà été franchi avec des boutiques en Malaisie et en Australie.
JD Sports est en pleine croissance, voulez-vous en faire partie ? Puis appliquez directement !
Description
Visuel Merchandising
- Garantir une bonne présentation visuelle de ses magasins, dans le respect des procédures Visuel Merchandising (VM) propres à JD Sports et des préconisations VM hebdomadaires : VM Pack;
- Organiser les visites de ses magasins en fonction des urgences, des directives de sa hiérarchie et/ou d'un planning prédéfini;
- Suivre et étudier les principaux indicateurs de performance (top vente, top 25, wall sales, etc.) et en réaliser une analyse chiffrée;
- Contrôler la mise en place des opérations commerciales et la modification du prix des produits;
- Encadrer et animer les équipes VM sur ses magasins;
- Fixer des objectifs quotidiens;
- Déléguer des tâches et en contrôler la bonne réalisation;
- Préconiser de nouvelles mesures VM;
- Effectuer des feedbacks réguliers;
- Prendre des photos de ses magasins pour assurer un reporting quotidien auprès du responsable visuel merchandising et/ou du directeur régional;
- Préparer les éventuelles visites de ses magasins par sa hiérarchie.
Management
- Déléguer des missions VM aux équipes du magasin (ISM, vendeurs, superviseurs, floor managers, assistant managers), s'assurer de leur bonne réalisation et effectuer un feedback quotidien : management vertical;
- Fixer des objectifs VM au store manager et faire appliquer ses décisions : management horizontal.
Formation et développement
- Assurer la réalisation et le suivi des e-learnings VM des collaborateurs;
- S'assurer du développement des collaborateurs sur le terrain;
- Identifier les potentiels ISM, en partenariat avec N+1 et/ou le directeur du magasin;
- Définir le plan de formation des potentiels ISM, en partenariat avec N+1 et/ou le directeur du magasin;
- Animer des sessions de formation pratique VM en magasin.
Votre profil
Compétences techniques :
- Expérience managériale et VM confirmée;
- Bon niveau d'anglais;
- Maitrise des techniques de management et d'encadrement;
- Maitrise des techniques VM et de l'analyse des performances.
Qualités humaines professionnelles :
- Polyvalence, organisation, rigeur;
- Force de proposition, Capacité à coordonner plusieurs projets en simultané;
- Leadership, capacité à fédérer les équipes autour d'un objectif commun;
- Pédagogie, accompagnement, capacité à transmettre son savoir-faire;
- Affinité avec la mode, et notamment l'univers de la sneaker et du sportwear.
Nous offrons
Nous vous offrons :
- Un emploi stimulant au sein du plus grand détaillant de mode sportive au monde ;
- des possibilités de carrière nationales et internationales ;
- Remise pour les employés sur toutes les marques du groupe JD ;
- Indemnité de déplacement ;
- Salaire conforme au marché que vous pouvez compléter par une prime ;
- 20 jours de vacances sur la base d'un emploi à temps plein ;
- 8% d'argent de vacances ;
- Plate-forme d'apprentissage en ligne.