De vacature is niet meer online ... Bekijk andere vacatures.

eHealth Project Coordinator - Smals

Brussel

Als Project Coordinator voor het eHealth Platform beheer je meerdere projecten van de eerste stap (identificatie en analyse van de behoeften) tot de laatste stap (communicatie, onderhoud,…) conform de aanvaarde specificaties inzake technologie, termijnen, kwaliteit, scope en budget.

Bovendien neem je de rol van enige coördinator op jou met het oog op de goede verwezenlijking van de projectdoelstellingen en draag je bij tot de strategische en operationele werking van het eHealth-platform door de tevredenheid van de klanten nauwgezet op te volgen.

In het kader van de projecten die je coördineert, volg je de technologische evolutie op, evenals de wettelijke bepalingen die op het eHealth-platform van toepassing zijn, om sterk te staan in discussies over de mogelijkheden voor gegevensuitwisseling tussen de betrokken partijen.

Ten slotte volg je de actoren in de gezondheidszorg op het gebied van beleid, actieplannen en reglementering, om zo proactief de behoefte aan informatie of nieuwe diensten aan het licht te brengen en te analyseren.

Profiel

Je beschikt over een masterdiploma en hebt reeds een eerste werkervaring binnen projectbeheer. Een managementopleiding is een pluspunt.

Je uitstekende communicatieve en redactionele competenties, je onderhandelingsvaardigheden en je wil om te slagen zijn je voornaamste troeven.

Je werkt methodisch en je legt prioriteiten.

Je hebt een goede kennis van de gezondheidszorgsector en je kan je goed uitdrukken in het Frans.

 

Aanbod

Bij Smals bouw je mee aan complexe ICT-services die een rol gaan spelen in de hele samenleving. Zowel in application development als in ICT infrastructure of ondersteunende diensten is opleiding, specialisatie en carrière mogelijk. ICT for Society wordt daarnaast geflankeerd door een nadrukkelijke balans tussen werk en leven, marktconforme lonen, een hospitalisatieverzekering, 2e pensioenpijler, maaltijdcheques en telewerk. Smals betaalt het openbaar vervoer 100% terug en zorgt voor maximaal bereikbare kantoren. Bovendien voert Smals een gelijkekansenbeleid.